• Werknemer
  • Werkgever
  • Vacature verzekeringsarts
  • Aanmelden

info@expertise-instituut.nl

055 703 0003

> Oneens met het UWV? Vraag nu juridisch advies aan voor een deskundig bezwaar!

  • FAQ
  • Partner worden?
Menu
  • Werknemer
  • Werkgever
  • Vacature verzekeringsarts
  • Aanmelden

Hoe wordt het arbeidsongeschiktheidspercentage door het UWV vastgesteld?

  • Home
  • Hoe Wordt Het Arbeidsongeschiktheidspercentage Door Het UWV Vastgesteld?

Hoe wordt het arbeidsongeschiktheidspercentage door het UWV vastgesteld?

Categories

Expertise Instituut

21-2-2019

00

Het arbeidsongeschiktheidspercentage wat doorslaggevend is voor de bepaling of u recht heeft op een arbeidsongeschiktheidsuitkering van het UWV, wordt bepaald door de arbeidsdeskundige van het UWV via het CBSS systeem waartoe alleen het UWV toegang heeft.  Dit wordt uitgevoerd op basis van het door de verzekeringsarts van het UWV vastgestelde FML.

Het UWV hanteert een formule bij de berekening van het arbeidsongeschiktheidspercentage. Deze formule is:

(maatmanloon – restverdiencapaciteit) / maatmanloon * 100% = arbeidsongeschiktheidspercentage

  • Het maatmanloon is het loon wat u verdiende op de laatste dag voordat u ziek werd.
  • De restverdiencapaciteit is het bedrag waarvan de arbeidsdeskundige van het UWV heeft beoordeeld dat u dat nog kunt verdienen (in andere door hem geduide functies die passend worden geacht op basis van het door de verzekeringsarts van het UWV vastgestelde FML uit het CBBS). Dit vindt u ook terug in de arbeidsdeskundige rapportages die u aantreft bij de beslissing van het UWV.
  • U berekent eerst het bedrag wat u volgens het UWV niet meer kunt verdienen: het maatmanloon min de restverdiencapaciteit. Dit bedrag deelt u door uw oude loon, maal 100%. De uitkomst van deze berekening is het arbeidsongeschiktheidspercentage wat staat vermeld op de beslissing die u ook van het UWV heeft ontvangen.

Bent u het niet eens met het arbeidsongeschiktheidspercentage dan kunt u uiteraard bezwaar- of beroep aantekenen tegen het UWV of een second opinion of contra-expertiseonderzoek laten uitvoeren.

 

Related Posts

Post Not Found.

Ontvang direct hulp

Laat uw gegevens achter zodat we vandaag nog kunnen starten.
  • Wij kunnen u pas bijstaan als uw werkgever akkoord is met het betalen voor de second opinion
    Informatie vindt u hier.
  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.

Werkwijze

  • Voordelen van het Expertise Instituut
  • Voorwaarden
  • Verwijzing
  • De procedure in 8 stappen

Over ons

  • Organisatie
  • Kwaliteit
  • Partners
  • Veel gestelde vragen
  • Vacature verzekerings- en/of bedrijfsartsen

Over het Expertise Instituut

Het Expertise Instituut onderscheidt zich in Nederland met kortdurende onderzoeken voor complexe arbeidsgeneeskundige (verzekeringsarts of bedrijfsarts), arbeidsdeskundige en psychiatrische expertises met een nadruk op second opinions en contra-expertises in bijvoorbeeld bezwaar- en beroepszaken tegen het UWV, Gemeenten en verzekeraars. Wij werken multidisciplinair en vanuit holistische principes. Wij zijn 100% onafhankelijk en hebben een doel: expert zijn in expertises!
  • Algemene voorwaarden
  • Disclaimer
  • Privacyreglement

Diensten

  • Arbeidsdeskundige expertise
  • Arbeidsdeskundig belastbaarheidsonderzoek
  • Deskundigenoordeel
  • Vooronderzoek IVA-claimrecht
  • Kansanalyse bezwaar en beroep
  • Bezwaar tegen loonsanctie UWV
  • Medische expertise bij bezwaar/beroep UWV
  • Second opinion externe bedrijfsarts
  • Vervroegd IVA aanvragen bij UWV
  • Tarieven en vergoeding
  • Indienen bekortingsverzoek loonsanctie

Contact

Expertise Instituut BV

  • Jean Monnetpark 51-1
  • 7336 BB Apeldoorn
  • Telefoon: 055-7030003
  • E-mail: Aanmeld- en contactformulier

© 2020 Expertise Instituut